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华盛橡胶集团:推动中国产品向中国品牌转变

   时间:2023-01-03 来源:华盛橡胶集团发表评论

炭黑产业网据华盛橡胶集团消息,日前,华盛橡胶集团董事长张树林发表2023新年贺词。

华盛橡胶集团:推动中国产品向中国品牌转变

张树林表示,2022年,是令人难忘的。这一年,面对国内疫情反复、原材料价格持续攀升、国际贸易环境新挑战等诸多不利因素叠加影响,公司经历了比较严重的冲击。此时此刻,不少员工正在经受着病毒的感染。

展望未来,2023年是经济回升的关键一年,既面临着新的发展机遇,也面临着巨大的挑战,而不管形势如何变化,我们对未来长期的轮胎消费需求依旧充满信心。

新的一年,公司将继续以技术研发为引领、以市场为导向,夯实企业发展基础,提升自我核心竞争力。坚持市场为导向,精准识变,主动求变,抓牢老客户,开发新客户,稳住经营支点;对标国际国内先进标准,持续强化质量管理和技术改善创新,品牌建设稳步提升,继续强力做好华盛品牌。

新的一年,公司将继续全力推进节能降耗、降本增效活动。一方面从管理体系建设上强化力度,借助于正在实施的信息化和智能化管理系统,积极建立财务管理管控体系,倡导全面的预算管理和精细化管理;另一方面,加大科研创新投入力度,对老旧设备升级改造,引进高端先进设备,提升生产效率,不断为企业的生产经营和持续发展注入新的活力和动力。

新的一年,公司将继续全力推进节能降耗、降本增效活动。一方面从管理体系建设上强化力度,借助于正在实施的信息化和智能化管理系统,积极建立财务管理管控体系,倡导全面的预算管理和精细化管理;另一方面,加大科研创新投入力度,对老旧设备升级改造,引进高端先进设备,提升生产效率,不断为企业的生产经营和持续发展注入新的活力和动力。

新的一年,公司还要进一步推进目标管理制,夯实管理基础。按照“目标清晰、权责到位、考核科学、奖惩分明、个人利益服务从整体利益”的组织管理原则,继续发挥好公司人力资源相关职能,同时不断推进企业文化建设,加强党建与工会引领相结合,大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,打造企业人才高地,为实现华盛制造“高端、优质、创新、高性价比”的全新形象提供强有力的人才保障。

新的一年,公司还要进一步推进目标管理制,夯实管理基础。按照“目标清晰、权责到位、考核科学、奖惩分明、个人利益服务从整体利益”的组织管理原则,继续发挥好公司人力资源相关职能,同时不断推进企业文化建设,加强党建与工会引领相结合,大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,打造企业人才高地,为实现华盛制造“高端、优质、创新、高性价比”的全新形象提供强有力的人才保障。

新的一年,华盛橡胶将继续以“推动中国制造向中国创造转变、中国产品向中国品牌转变”为己任,致力于提升国货品牌影响力和核心竞争力,推动企业加速向智能化、数字化、网络化、品牌高端化发展,一如既往地在橡胶轮胎产业领域持续创新,为全球提供更加丰富、更加优质的橡胶轮胎产品。

 
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